Réflexions sur la vie organisationnelle. Rencontre avec Warren O. Nilsson (Université McGill), le jeudi 30 novembre à 17 h, à Skol

Est-ce que le paradigme organisationnel dominant, insipiré des mines de charbon du 19e siècle, constitue toujours un modèle viable pour assurer la vitalité de nos organismes? Quels types d’espaces voulons-nous créer pour soutenir à la fois désirs, délires et actions dans un climat de confiance et de compassion? Et si au lieu de nous épuiser, notre milieu de travail nous allumait?

Cette rencontre s’inscrit dans la programmation thématique qui invite à Faire comme si tout allait bien, développée pour célébrer les 20 ans de Skol et investiguer la tension continue entre la tradition et l’innovation qui est au centre de la praxis du centre d’artistes. La présentation en anglais sera suivie d’une période de questions.

Warren Nilsson est retourné au milieu académique pour entreprendre un doctorat en études organisationnelles avec Henry Mintzberg, de l’université McGill, suite à une dizaine d’années consacrées à la recherche et à la gestion dans le milieu du développement économique communautaire aux États-Unis. Sa recherche actuelle porte sur la façon dont les organismes peuvent servir d’agents de transformation sociale significatifs, et plus particulièrement sur la relation entre les organismes et les institutions. Comment est-ce que les qualités vivifiantes, à petite échelle, des organismes les plus sains peuvent-elles aider à créer ou à modifier les structures sociales à grande échelle que nous habitons et qui nous habitent? Nilsson explore ces thèmes en collaboration avec des organismes populaires, dont le Santropol Roulant (Montréal), le Food Project (Boston) et le Planned Lifetime Advocacy Network (Vancouver).

Parallèlement à ses recherches, Warren continue de s’impliquer auprès d’étudiants de premier cycle et d’étudiants en gestion, à qui il donne des cours sur la durabilité et le contexte social en affaires.

Warren détient un baccalauréat de l’Université Cornell et une maîtrise en gestion de l’Université de Baltimore.

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